OLHO NÚ
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ENTENDA COMO É COBRADO E RECOLHIDA A CONTRIBUIÇÃO DO TRABALHADOR... É JUSTO TER UM TETO PARA O PAGAMENTO PREVIDENCIÁRIO? A PROPOSTA É SIMPLES: EXTINGUE-SE O TETO E QUEM GANHA ACIMA DELE CONTINUA PAGANDO OS 11% ENQUANTO QUEM RECEBE APENAS O MÍNIMO, TEM SEU SALÁRIO PROTEGIDO DE QUALQUER DESCONTO E CONTINUARIA TENDO DIREITO A PREVIDÊNCIA, TENDO OS DESCONTOS FEITOS APENAS NOS ADICIONAIS QUE RECEBER ACIMA DO MÍNIMO! AÍ SIM, HAVERIA UMA JUSTA DISTRIBUIÇÃO DE RENDA!